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皇冠足彩对人才的承诺
HVMG和皇冠足彩的行业正在努力度过当前的COVID-19危机, 皇冠足彩优秀的团队和敬业的员工将继续在他们所做的每一件事上做到卓越,为皇冠足彩的客人和利益相关者提供卓越的结果. 皇冠足彩为他们每天所做的工作感到无比自豪. 皇冠足彩的目标依然坚定.....在皇冠足彩所做的一切中做到卓越,皇冠足彩的同事,客人和合作伙伴 爱 us!
感谢您访问HVMG目前的就业机会. 请花些时间浏览皇冠足彩的人才页面,了解更多,了解更多皇冠足彩提供的东西! 如果你现在没有找到让你感兴趣的职位, 请上传您的简历加入皇冠足彩的人才社区并建立个人简介. 当合适的机会出现时,您将收到通知和更新.
在过去的二十年里,皇冠足彩取得了行业领先的经营业绩和年增长,这与皇冠足彩对优秀人才的承诺是分不开的. 如果你渴望不断学习,有动力掌控自己的事业, 你会想加入HVMG.
HVMG拥有专有的程序和流程来选择、开发和留住皇冠足彩的员工:
彻底的选择过程,包括有针对性的评估,以匹配个人与角色
全面的入职培训,包括酒店独特的客人体验培训, 房地产方向, 品牌定位, 以及知识和技能的培训
个性化的优秀发展计划(EDPs),最大限度地发挥员工在当前岗位上的潜力,并为下一个岗位做好准备
按需培训可全天候提供,包括基于网络的综合课程库, 白皮书, 和出版物
旨在培养部门主管和总经理的项目
公司内部调动和晋升的文化
卓越是每一个在HVMG工作的人的心态. 在皇冠足彩的酒店和公司办公室, 卓越根植于皇冠足彩的DNA,以及皇冠足彩与所有利益相关者做生意的方式. 皇冠足彩自豪地注意到,2019年年底, 总经理向朋友推荐HVMG作为雇主的可能性为98%!
“皇冠足彩从事的是人才和关系业务,皇冠足彩只是碰巧经营酒店."
-Robert Cole, HVMG总裁 & 首席执行官
2019 HVMG领导力大会视频
HVMG隐藏英雄
皇冠足彩有 隐藏的
英雄 在皇冠足彩的产品组合中,每个酒店都有! We
想要庆祝、感谢和认可他们代表了HVMG的文化
和过去几个月的价值!
奖励标准:
这些英雄:
- 展示公司核心价值 通过在酒店内的具体行动来证明他们的卓越 社区或个人生活.
- 超越他们的正常水平 有责任影响特定的客人体验或酒店活动.
- 发挥积极作用 带领他们的同事度过困难时期和困境,通过 表现出非正式的领导能力、善良和仁慈 爱.
三个人的名字
赢家:
- 蒂娜•刘易斯 费尔菲尔德酒店的管家 & 套房印第安纳波利斯机场
- 吉尔Schmittling, Troy大使馆套房宴会服务员
- 玛西娅埃文斯 喜来登套房种植园客房部主管
HVMG终极隐藏英雄赢家: 玛西娅埃文斯 喜来登套房种植园
马西娅每一天都生活在皇冠足彩的目标和文化中. 她创造了
通过个人关系,终生保持对客人的忠诚. 她很同情一位正在吃早餐的客人
并分享了她自己的经历. 通过这样做,客人能够
亲身体验皇冠足彩的关爱方式. 这一刻的真相让人豁然开朗
客人的一天,使她成为一个忠实的客户. 恭喜玛西娅
